Job ID: 2418

HR Manager

Qualification
คุณสมบัติผู้สมัคร 1. สัญชาติไทยอายุ 35 ถึง 40 ปี เพศชายเพศหญิง 2. ปริญญาตรีขึ้นไปสาขาการจัดการหรือการพัฒนาทรัพยากรมนุษย์องค์กรหรือสาขาที่เกี่ยวข้อง มีประสบการณ์อย่างน้อย 3-5 ปีในสายงานพัฒนาทรัพยากรมนุษย์หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง 3. มีความรู้ด้านการพัฒนาองค์การ (OD) แผนพัฒนารายบุคคล (IDP), Balance Scorecard, KPI, Competency model, Career-path Planning และ Training road map 4. มีความรู้ด้านกฎหมายแรงงาน 5. มีความรู้ในระบบบริหารคุณภาพ ISO9001 ,ISO 14001 ,ISO45001,5ส และงานระบบปฎิบัติงาน KPI 6. สามารถทำงานภายใต้แรงกดดันได้ดี 7. สามารถใช้ภาษาอังกฤษและคอมพิวเตอร์ได้ดี (MS Office) 8. ทักษะการสื่อสารที่ดีการคิดวิเคราะห์และทำงานเชิงรุก 9. ความสามารถหลัก: มีความรู้หลักด้านทรัพยากรบุคคล, ทักษะการจัดการ, ทักษะการประสานงาน, ทักษะการให้คำปรึกษา, ทักษะการฝึกสอน
Responsibilities
หน้าที่ความรับผิดชอบ 1.ดูแลและควบคุมการปฏิบัติงานของฝ่ายทรัพยากรบุคคลทั้งระบบ 2.กำหนดแผนงานของฝ่ายทรัพยากรบุคคล ให้สอดคล้องกับนโนบายและแผนงานรวมของบริษัท 3.กำหนดวิธีการและขั้นตอนการปฏิบัติงานของฝ่ายทรัพยากรบุคคล 4.การวางแผนอัตรากำลังคน ให้คำปรึกษาแนะนำในการหาแหล่งหรือช่องทางการสรรหา 5.ร่วมกับหน่วยงานต้นสังกัดสัมภาษณ์ผู้สมัครงานที่มีคุณสมบัติเหมาะสมในแต่ละตำแหน่ง 6.การบริหารงานด้านค่าจ้างเงินเดือน รายได้และสวัสดิการอื่นๆ เพื่อให้เกิดความถูกต้องตามกฎระเบียบ 7.การตรวจสอบการจ่ายค่าจ้างประจำงวดก่อนเสนออนุมัติ 8.การวิเคราะห์และออกแบบแผนพัฒนาบุคลากรที่เหมาะสมสอดคล้องกับนโยบายและแผนงานรวมของบริษัท 9.ทบทวนกฏระเบียบและข้อบังคับเกี่ยวกับการทำงานที่ได้รับการปรับปรุงให้สอดคล้องถูกต้องตาม พรบ.คุ้มครองแรงงาน 10.กำหนดเป้าหมายการทำงานของหน่วยงาน พร้อมทั้งติดตามการทำงาน ประเมินผลงาน และให้ข้อมูลป้อนกลับแก่ทีมงาน 11.ประเมินผลการปฏิบัติงานประจำปี,ปรับค่าจ้างประจำปี 12.จัดทำระบบเพื่อพัฒนาบุคลากร ได้แก่ Job analysis,Salary structure,Carrier path,Competency management,Corporate value,Performance management system 13.Lead employee engagement activities 14.Recommend, design, and implement strategies.
Working Hour / Benefits
สวัสดิการ - หยุดงานเสาร์-อาทิตย์ - ประกันสังคม - โบนัสประจำปีตามผลงาน - ทริปบริษัทในประเทศและต่างประเทศประจำปี - เบี้ยขยัน - เข้างาน 9.00น.-18.00น. - สวัสดิการรายปีเพิ่มเติมตามนโยบายบริษัท
Remark
สถานที่ปฏิบัติงาน:กิ่งแก้ว 45 ตำบลราชาเทวะ อำเภอบางพลี จังหวัดสมุทรปราการ
Salary
30-40K บาท
Contact
02-024-6600
02-024-6601
Posted Date
16 October 2020